Pamiątka z eventu
Ważne wydarzenia wymagają odpowiedniego upamiętnienia. Nie ma chyba lepszego sposobu na to, aby impreza firmowa zapisała się w pamięci gości, niż podarowanie im upominku. Problem pojawia się dopiero wtedy, kiedy mamy wybrać ten gadżet. Co nim powinno być? Nasze propozycje powinny rozjaśnić tę sytuację i wskazać produkty, które doskonale się do tego celu nadają.
Kubek
Każdy z nas używa kubków. W pracy, domu czy jako pojemnik na biurko. Okolicznościowy kubek z pamiątkowym nadrukiem, upamiętniającym imprezę to jedna z lepszych pamiątek. Nie tylko ładnie wygląda, ale również jest praktyczna i funkcjonalna. Istniejący na rynku duży wybór kubków pozwala łatwo dopasować model do naszych potrzeb i możliwości finansowych. Na szczególną uwagę zasługują bardzo praktyczne kubki metalowe – tak zwane termoizolacyjne. Dzięki nim przez długi czas można utrzymywać ciepłotę napoju. Ten rodzaj kubków warto podarować już na samym początku imprezy plenerowej, aby mogły być wykorzystywane w czasie jej trwania.
Odzież promocyjna
Pod tym słowem kryją się wszystkie tekstylia, na których może być umieszczone logo firmy. Czapeczki, koszulki, polary, szaliki bluzy, kurtki i wiele wiele więcej. Nasza propozycja jest jednak taka, aby te gadżety stały się nagrodami w rozgrywanych konkursach. Mniejsze mogą być wykorzystane jako nagrody pocieszenia, większe jako nagrody za zajęcie 1, 2 lub 3 miejsca.
Pamiątkowe zdjęcie
To chyba najważniejsza z pamiątek, jaką można przynieść z imprezy firmowej. Zdjęcie grupowe wykonana na początku, w środku lub na koniec imprezy powinno być wydrukowane w dużej ilości egzemplarzy i oprawione w ładną ramkę. Dopiero w takiej postaci powinno trafić do wszystkich uczestników. Można również wygospodarować w siedzibie firmy miejsce, w którym będą wisiały zdjęcia z każdych kolejnych imprez integracyjnych. Dodatkowym urozmaiceniem może być przygotowanie pamiątkowego klipu zmontowanego z zarejestrowanego materiału video. Taki klip może również posłużyć do promocji firmy w sieci lub zachęcenia do brania udział w rekrutacji.